Nae poradenské týmy jsou aktivní v rámci globálních partnerství a networků, díky čemu dokáeme dret prst na pulsu nejnovějího vývoje a v kombinaci s inovativními přístupy nabídnout osvědčené řeení ve středoevropském regionu i mimo něj.
Mezi nae klienty patří mezinárodní společnosti, české i slovenské firmy, investoři, privátní holdingy, rodinné podniky, ale i veřejný a neziskový sektor. Nae poradenské týmy usilují o vytváření oboustranně výhodných partnerství a budování dlouhodobých vztahů.
Více >>
Články & studie
The drive to road safety: where we are and what next
15-21 May 2023 is the UNs Global Road Safety Week. The focus for this years event is sustainable transport, and supporting people towards walking, cycling and using public transport more. To encourage people to use and embrace those transport modes, you first have to make roads safer.?In this article written by FIPRA, we look at where we are now on the drive to road safety, new technologies and initiatives to improve road safety, and what next for sustainable mobility.
BLOG: Jak v Executive Search slavíme květen měsíc diverzity a inkluze
Evropská komise ji několik let vyhlauje květen za Evropský měsíc diverzity. Je oslavou úsilí o prosazování rozmanitosti a rozmanitých týmů a vytváření rovnocenného a inkluzivního pracovního prostředí pro vechny. Martin Krekáč se ve svém blogu dívá na toto téma přes optiku Executive Search poradenských řeení a vychází z premisy, e kadý zaměstnavatel, kterému záleí na dodrování zásad rozmanitosti a rovných příleitostí, spolupracuje s takovou poradenskou společností, která chápe důleitost tohoto tématu a která ho ví před kandidáty skutečně zastoupit.
BLOG: Pes má vrtět ocasem, ne ocas psem
Téma ESG je aktuální i v prostředí manaerského a personálního poradenství mnohé organizace potřebují podporu při nastavování udritelné budoucnosti svého podnikání. Odpovědný přístup, posouzení environmentálních, sociálních a řídících aspektů a plnění nových povinností vyaduje úpravu organizačních struktur a vhodných odborníků na specifické pozice. Jak ale najít rovnováhu mezi zelenou politikou a plněním podnikatelských cílů? Více k tématu naleznete v naem blogu.
Commission releases plans to fight greenwashing
With its Proposal for a Green Claims Directive, the European Commission seeks to provide clear minimum requirements for companies to substantiate and communicate any information on the environmental performance and impact of their products. By doing so, the Commission wants to empower consumers to make more sustainable choices for climate and the environment and to fight misleading claims and greenwashing. Read more in the analysis written by FIPRA.
BLOG: Jak oddělit nejlepí kandidáty od potenciálních problémů
Mohou homofobní statusy na sociálních sítích zkomplikovat kariérní postup? A co s projekty, které si kandidát tak trochu přivlastnil? Profesionální Background Checks dává nulovou anci falené kariéře. A potenciálním zaměstnavatelům zvyuje jistotu, e znají vechna fakta, která potřebují ke správnému rozhodnutí. Ve třetím posledním blogu z naí minisérie představujeme nejběnějí typy screeningů prováděné před přijetím do zaměstnání.
BLOG: Ochraňte vae podnikání před potenciálními hrozbami
Profesionální prověrky údajů o kandidátech, resp. zaměstnancích jsou cenným zdrojem informací pro zaměstnavatele i Executive Search konzultanty. Při identifikaci kvalifikovaných uchazečů během vyhledávacího a výběrového procesu i při hodnocení zaměstnanců je důleité dodrovat vechny zákony, které slouí k ochraně soukromí a osobních údajů. O profesionálním screeningu kandidátů (Background Checks), ochraně údajů a hlavních výhodách si přečtěte více v druhém blogu z naí třídílné minisérie.
BLOG: Vude byl, vechno ví a vechno viděl
Co s takovým kandidátem? Hledání a výběr nového zaměstnance vyaduje investici času, zdrojů a peněz. V závislosti na obsazované pozici s sebou nese určitou míru rizika a odpovědnosti. Executive Search konzultant se nemůe dret toho, co kandidát řekl, předloil nebo napsal, protoe personální rozhodnutí přijaté na základě nepřesných či falených informací je chybným krokem, ze kterého zotavení je v mnoha případech nemoné. O profesionálním screeningu kandidátů (Background Checks) si přečtěte v minisérii naich nových blogů. Toto je první z nich.
PFAS: rooting ambitions for a toxic-free environment in a manageable process
On February 7, a new proposed restriction on Per- and polyfluoroalkyl substances, also known as PFAS, a group of over 10,000 man-made chemicals, was published by ECHA. This group, which has gained global recognition due to its widespread uses and many concerning properties, is set to become the broadest ever to go under a restriction process. As the EU sets a high bar to push forward its strategy for a toxic-free environment, how can this be implemented in practice? What are the challenges? The FIPRA Chemicals Team share their views, read more in the article.
BLOG: Takhle to nedělejte! Takové líderství je toxické
V článcích o líderství se poměrně často zmiňuje případ top manaera, který omylem obdrel e-mail, ve kterém ho kdosi označil za člověka s absencí líderského potenciálu. Náhodný čtenář si tento text vytiskl a vyvěsil na viditelné místo jako připomínku toho, e od úplného selhání ho dělí u jen jedna chyba. V naem blogu rozvíjíme odkaz tohoto příběhu a zamýlíme se nad tím, zda je pocit zahanbení zdrojem vnitřního utrpení a překákou na cestě k líderství a úspěchu.
Martin Krekáč: Rád buduji vztahy zaloené na trvalých hodnotách
Je vyhledávaným osobním poradcem a uznávaným odborníkem v oblasti Strategic Leadership, Executive Search a Public Affairs. Své dlouholeté zkuenosti a ojedinělé know-how rád předává významným společnostem a organizacím. Mezi jeho typické klienty patří největí osobnosti slovenského a českého byznysu, zakladatelé a majitelé rodinných společností, family offices, privátní investoři, akcionáři a top manaeři, ale i profesionální sportovci a umělci. Přečtěte si, co podpořilo budování osobní značky Martina Krekáča, zakladatele a chairmana Jenewein Group.