• Since our foundation in 1990, we have been providing complex strategic one-stop shop services.

    Read more >>
  • We rely on partners and a senior team as well as personal involvement of our founders with their own successful experience.

    Read more >>
  • As part of our individual approach, we implement customized and often exceptional solutions.

    Read more >>
  • Thanks to the global reach, our presence goes beyond the Czech and Slovak borders.

    Read more >>


Case studies | Surveys | Analyses
Publications | Articles | Interviews
Blogs | Strategies | Concepts | Projects

Jsme prémiovou česko-slovenskou poradenskou skupinou s globálním dosahem, která se v rozmezí více než 30 let rozrostla na jednu z nejznámějších a nejčastěji doporučených společností poskytujících na jednom místě (one-stop-shop consultancy) komplexní služby strategického líderství, managementu a veřejných politik.

Naše poradenské týmy jsou aktivní v rámci globálních partnerství a networků, díky čemuž dokážeme držet prst na pulsu nejnovějšího vývoje a v kombinaci s inovativními přístupy nabídnout osvědčené řešení ve středoevropském regionu i mimo něj.

Mezi naše klienty patří mezinárodní společnosti, české i slovenské firmy, investoři, privátní holdingy, rodinné podniky, ale i veřejný a neziskový sektor. Naše poradenské týmy usilují o vytváření oboustranně výhodných partnerství a budování dlouhodobých vztahů.

Více >>

My v médiích

SME/Ženy: Children or career - you can have both

7.1.2011

Even though the Labor Code requires that an employer has to take back an employee returning from maternity or parental leave, a number of mothers, especially the ones that are yet to become mothers, are a bit worrisome about their future career. Some advices and a dozen of golden rules for time management of employed parents presented Lucia Lauková, Senior Consultant at the consulting company Amrop Slovakia to the editor of weekly SMEŽeny.


Sme: January is a month of changes. Also at work

6.1.2011

According to statistics January is the month when the highest number of people starts to look around for a new job. June and September follow. Eva Slobodová, Senior Consultant at the consulting company Amrop Slovakia, points out the main reasons for thinking about a job change in daily SME.